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2、 选调生培训时长通常为一周到半个月。正式上岗前需参加岗前培训，其中定向选调生由省委组织部统一组织，常规选调生则由省委组织部统筹、各市具体实施培训工作。
3、 选调生录用后实行一年试用期，期满由录用单位组织考核。考核通过者，依公务员法规定办理任职定级及登记手续；未通过者，取消录用资格。
4、 后续管理：持续跟进
5、 基层锻炼满两年后，将对锻炼情况进行全面考核，并作为后续跟踪培养和任用的重要依据。定向选调生锻炼期满原则上返回原选调单位工作，若本人自愿申请留任基层，可安排在县乡基层继续任职。对于在县乡工作的选调生，若锻炼期间表现突出，期满后优先提拔担任乡镇（街道）或县（市、区）直部门中层正职。在县乡领导班子换届或日常调整补充时，注重选拔政治素质好、工作实绩优的选调生进入县乡党政领导班子，强化基层干部队伍建设。
