公司人事档案通常分为干部和职工两类。如何整理出便于查询和管理的档案?下面将进行简要说明。
1、 准备整理档案的工具与材料,工具示,材料包括履历、教育培训、工作经历及奖惩记录等。具体所需材料因公司要求而异,此处不再详细展开。







2、 第二步,审核归档材料并按以下流程整理。

3、 第三步,整理归档材料,编好页码,靠右打孔。若右侧有文字,可用空白纸粘边后再打孔。


4、 第四步,将分类角整理好的入档材料,按类别有序装入档案盒中存放。

5、 第五步,给档案材料编制目录,区分大小类别,标注每份材料页码。

6、 档案需定期补充材料,例如每年的绩效考核、奖惩记录及教育培训等情况。
7、 档案应存放于独立、安全的房间,并由专人负责管理。