当前，我国经济结构正经历深刻转型，加速从依赖资源要素的传统模式，转向以科技创新和数据要素为驱动的新型发展模式。全社会正深入推进科技革命与产业变革。强化自主创新、提升产品品质，已成为推动我国经济由大向强跃升的根本路径和必然选择。
1、 传统招商工作存在的问题分析
2、 传统招商及招才引智过度依赖人脉与商会资源，导致覆盖面窄、可持续性差、精准度不足。
3、 招商范围较窄，优质企业资源发掘不足。
4、 招商方向不明确，力量分散，导致整体效率偏低。
5、 招商成本高昂，尤其是人力资源投入较大。
6、 用大数据提升招商效能
7、 大数据技术赋能招商工作，可显著提升精准性、效率与决策水平。
8、 招商工作日益精准化。依托大数据技术，结合本地产业规划，实现企业与高端人才的精准匹配和定向引进。
9、 招商工作日益高效。通过汇聚海量企业、人才及产业数据，结合人工智能分析技术，构建更精准、全面的企业与人才画像，显著提升了政府招商引资的科学性与决策效率。
10、 招商范围持续扩大，面向全球引进优质企业和高端人才。
11、 借助大数据与人工智能技术，招商工作可大幅精简人员、优化流程，从而显著降低招商成本与运营开支。
12、 招商引资数字化是大势所趋
13、 决策数智化
14、 依托大数据与人工智能技术，构建专属招商数字资产库，深度融合企业、产业、人才、科技成果、媒体及科技发展趋势等多维度数据，开展深度分析与智能挖掘，为地方政府招商引资工作提供科学化、精准化、前瞻性的决策支撑。
15、 智能优化方案
16、 依托智能推荐、精准匹配与深度挖掘技术，高效对接属地产业发展需求，精准筛选最优企业与人才资源。
17、 三平台一体化
18、 招商大数据平台将整合人社、工信、科技等多部门数据资源，涵盖人才信息、产业动态、科技成果等内容，通过跨领域数据融合与深度分析，构建集数据汇聚、智能研判、精准匹配于一体的综合性智慧招商服务平台。
19、 运营社交化
20、 短视频、直播及微信、微博等社交平台持续升温，催生了多元化的商业模式与工作方式。在招商运营中，可深度借力这些平台的流量优势，灵活开展直播招商、社群推广、内容营销等新型手段，并融合大数据分析精准匹配资源，全面提升招商效率与覆盖广度，实现全域化、智能化、精细化的招商布局。
21、 设立初衷
22、 建设五大中心数据库及智能化大数据招商平台。
23、 七大核心数据库
24、 企业级数据库
25、 产业数据库
26、 政策法规数据库
27、 人才信息数据库
28、 科技成果信息数据库
29、 园区数据库
30、 媒体与舆情数据资源库
31、 智能化大数据招商统一平台
